Czy jeżeli na podstawie decyzji ZUS płatnik składek wykreśli z rejestru wypadków przy pracy zdarzenie, które uprzednio zostało do tego rejestru wpisane jako wypadek przy pracy, powinien skorygować także informację ZUS IWA?

ZUS zakwestionował wypadek przy pracy i przysłał do zakładu decyzję, zgodnie z którą jeżeli w ciągu miesiąca nie zostanie wniesione odwołanie od decyzji do Sądu Pracy i Ubezpieczeń Społecznych, to decyzja staje się prawomocna.

Czy w takiej sytuacji pracodawca powinien skorygować ZUS IWA? Jeżeli tak, to w jakim terminie powinien to zrobić? Czy powinnien odczekać miesiąc i następnie w ciągu 7 dni dokonać korekty?