Czy istnieje w przepisach definicja pracownika etatowego?

Jaka jest wykładnia pracownika etatowego?

Czy pracownik posiadający umowę o pracę na czas nieokreślony, wykonujący czynności pracownicze według opracowanego grafiku dyżurów w wyznaczonym miejscu przez pracodawcę, ale którego zasadniczym miejscem pracy jest inny zakład pracy - jest pracownikiem etatowym tegoż pierwszego i czy przysługują mu w związku z tym przywileje pracownicze?