Czy istnieje prawny obowiązek wystawiania pracownikowi zaświadczenia o zatrudnieniu i wynagrodzeniu do celów prywatnych?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 12 maja 2015 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Czy pracodawca ma prawo odmówić wystawienia pracownikowi zaświadczenia o zatrudnieniu i wynagrodzeniu do celów prywatnych?
Czy pracodawca ma obowiązek wystawienia zaświadczenia o zatrudnieniu i wynagrodzeniu pracownikom do celów prywatnych?
Jeśli tak, to z jakiego przepisu to wynika?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX