Czy istnieje możliwość zatrudnienia w urzędzie miejskim pracownika na podstawie umowy o pracy na stanowisku np. świetliczanki/instruktora prowadzącego zajęcia z dziećmi w świetlicy wiejskiej?

Świetlica wiejska (niebędąca odrębną jednostką organizacyjną gminy) prowadzona przez Sołectwo a wszelkie koszty ponosi Urząd Miejski.

Czy zgodnie z zapisami Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 15 maja 2018 r. w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych istnieje możliwość zatrudnienia w Urzędzie Miejskim pracownika na podstawie umowy o pracy na stanowisku np. świetliczanki/instruktora prowadzącego zajęcia z dziećmi w świetlicy wiejskiej, a jeżeli tak, to proszę o wskazanie nazwy stanowiska z rozporządzenia, na którym powinno nastąpić zatrudnienie?