Czy istnieje możliwość wpisania do regulaminu wynagradzania premii uznaniowej z zastrzeżeniem, że będzie ona wynosiła 4% wynagrodzenia?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 9 kwietnia 2015 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Czy istnieje możliwość wpisania do regulaminu wynagradzania premii uznaniowej z zastrzeżeniem, że będzie ona wynosiła 4% wynagrodzenia?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX