Czy istnieją przeszkody, by zawrzeć w aneksie do umowy o pracę postanowienie o wzroście wynagrodzenia na czas określony?

Proszę o wyrażenie stanowiska w sprawie dotyczącej wynagrodzeń pracowników SP ZOZ-u.

Ustawa o przekazaniu środków finansowych świadczeniodawcom na wzrost wynagrodzeń: pracowników gwarantuje przekazanie środków przeznaczonych na podwyższenie wynagrodzeń pracowniczych tylko na okres 15 miesięcy czyli od 1 października 2006 r. do 31 grudnia 2007 r.

Pracownicy (reprezentujące ich organizacje związkowe) domagają się zrealizowania przez Dyrektora Szpitala ustawy poprzez podwyższenie wynagrodzeń zasadniczych.

Jest to wspólne stanowisko wszystkich organizacji związkowych działających w Szpitalu.

Ponieważ ustawa nie daje Szpitalowi gwarancji otrzymania środków na ten cel w 2008 r. czy może uwzględnić stanowisko organizacji związkowych podwyższając wynagrodzenia zasadnicze pracowników na czas określony do 31 grudnia 2007 r. czyli na czas zagwarantowania środków finansowych określonych ustawą z 22 lipca 2006 r.

Powyższy zapis za zgodą stron umieszczony zostałby w zawartym "porozumieniu" jak również w aneksie do umowy o pracę. Naszym zadaniem, ze względu na wyjątkową sytuację jak i przepis szczególny jakim jest wymieniona ustawa, taki zapis do umowy nie byłby niezgodny z przepisami prawa pracy.