Czy gmina ma możliwość nierozstrzygania konkursów na stanowisko dyrektora szkoły ze względu na brak kandydatów poza osobami, które obecnie sprawują tę funkcję?

Czy gmina ma możliwość nierozstrzygania konkursów na stanowisko dyrektora szkoły ze względu na brak kandydatów poza obecnymi dyrektorami szkół?

Brak zasadności zwoływania komisji dla starego nowego kandydata. Zastanawiam się nad przedłużeniem kadencji o kolejne dwa lata a potem mamy mieć wdrożoną nową sieć szkół. Obecni dyrektorzy mieli już trzykrotnie (na kadencje 5 lat) powierzane i przedłużone stanowiska.

Jak zastosować się tu do zasady dotyczącej przedłużenia lub zakończenia kadencji dyrektorów szkół w okresie wdrażania reformy oświaty?

Przepisy reformujące (w większości) dotyczą różnych sytuacji, w których, na zasadzie wyjątku, w okresie wdrażania reformy systemu edukacji, organ prowadzący może, w przypadkach uzasadnionych względami organizacyjnymi, przedłużyć powierzenie stanowiska dyrektorowi na okres nie dłuższy niż do dnia 31.08.2019 r.; zasady te dotyczą także dyrektora, który nie jest nauczycielem. Generalnie jednak, w związku z uchyleniem art. 36a ust. 14 ustawy z 7.09.1991 r. o systemie oświaty - dalej u.s.o. - nie ma obecnie możliwości przedłużenia powierzenia stanowiska dyrektora na kolejne okresy. Oznacza to, że przed upływem kadencji dyrektorów szkół, która mija 31.08.2017 r. (poza przypadkami wskazanymi w reformie) – organ prowadzący będzie zobowiązany przeprowadzić konkurs w celu wyłonienia nowych dyrektorów. Konkurs przeprowadzany jest według dotychczasowych zasad.