Czy firma może zatrudnić pracownika, który wypowiedział warunki umowy pracodawcy?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 28 lipca 2014 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Czy firma może zatrudnić pracownika, który wypowiedział warunki umowy pracodawcy (jest w okresie wypowiedzenia)?
Czy dla powyższego ma znaczenie, że pracodawca zobowiązał pracownika do wykorzystania urlopu?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX