Czy dopuszcza się prowadzenie ewidencji czasu pracy pracowników będących nauczycielami akademickimi i wykonującymi prace w warunkach szkodliwych, w formie oświadczenia składanego raz na semestr?
PYTANIE
Czy dopuszcza się prowadzenie ewidencji czasu pracy pracowników będących nauczycielami akademickimi i wykonującymi prace w warunkach szkodliwych, w formie oświadczenia składanego raz na semestr (nie na miesiąc) przez przełożonego tego nauczyciela o przepracowaniu min. 160 godzin/semestr ?
Czy poniższe oświadczenie spełnia wymóg prawa prowadzenia przez pracodawcę ewidencji czasu pracy w warunkach szkodliwych?
............................................................................... imię i nazwisko pracownika ........................................................................... symbol pracownika
OŚWIADCZENIE
Oświadczam, iż pracownik pracował w warunkach szkodliwych w wymiarze minimum 160 godzin/semestr.
…………...................................................... podpis bezpośredniego przełożonego, data
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX