Czy dodatkowo zasilany przez kierownika przychodni zakładowy fundusz świadczeń socjalnych, z którego na wniosek pracownika są wypłacane m. in: pożyczki mieszkaniowe, wczasy pod gruszą, dofinansowanie zakupu podręczników i przyborów szkolnych dla dzieci, wymaga wprowadzenia zarządzeniem wewnętrznym danego świadczenia przyznanego przez kierownika?

Czy dodatkowo zasilany przez kierownika przychodni zakładowy fundusz świadczeń socjalnych, z którego na wniosek pracownika (zgodnie z regulaminem ZFŚS) są wypłacane m. in: pożyczki mieszkaniowe, wczasy pod gruszą, dofinansowanie zakupu podręczników i przyborów szkolnych dla dzieci, pomocy rzeczowej w formie bonu lub karty, dofinansowanie do wypoczynku dzieci i młodzieży, dofinansowanie w zakresie działalności kulturalnej, sportowej itd., wymaga wprowadzenia zarządzeniem wewnętrznym dane świadczenie przyznane przez kierownika?

Czy po przyznaniu i wypłacie świadczenia jest wymagana lista pracowników z przyznaną kwotą świadczenia oraz podpisem pracownika że dane świadczenie otrzymał, czy wystarczy tylko lista pracowników z wypłaconym świadczeniem i podpisem Kierownika (nez kwoty przyznanej)?

Nadmieniam iż w Regulaminie ZFŚS nie ma wzmianki o wprowadzeniu po przyznanym świadczeniu dla pracownika sporządzenia zarządzenia wewnętrznego.