Czy dodatkowe wynagrodzenie roczne podlega wyłączeniu z podstawy świadczenia chorobowego w nowym roku kalendarzowym?

Nauczyciel nie otrzyma dodatkowego wynagrodzenia rocznego za 2022 r, w związku z przebywaniem na zwolnieniu lekarskim i nie przepracowaniem efektywnie wymaganego czasu. W 2021 r. dodatkowe wynagrodzenie roczne otrzymał. W jaki sposób należy ustalić wysokość zasiłku chorobowego od stycznia 2023 r.?

Czy należy ponownie je przeliczyć? Podstawa jest ustalona z okresu 11.2021-10.2022.

Czy należy uwzględnić dodatkowe wynagrodzenie roczne?

Czy miesiąc wypłaty dodatkowego wynagrodzenia rocznego dla innych pracowników ma wpływ na zaliczenie trzynastki do podstawy zasiłku?