Czy dodatkowe wynagrodzenie roczne liczone proporcjonalnie należy się w przypadku, gdy nauczycielka rozwiązała umowę z powodu przejścia na świadczenie kompensacyjne?

Pytania i odpowiedzi

Status: Aktualne

Autor odpowiedzi: Kosiarz Agnieszka

Odpowiedzi udzielono: 1 lutego 2022 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie

PYTANIE

Czy dodatkowe wynagrodzenie roczne liczone proporcjonalnie należy się w przypadku, gdy nauczycielka rozwiązała umowę z dniem 31.05.2021 r. z powodu przejścia na świadczenie kompensacyjne? Od 8.02.2021 r. do 31.05.2021 r. była na urlopie bezpłatnym / czyli w 2021 pracowała od 1.01 do 7.02.2021 r.

ODPOWIEDŹ

Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX