Czy dodatek za wysługę lat może być wypłacany w czasie przebywania przez nauczyciela na zwolnieniu lekarskim?

Nauczycielka choruje od 17 maja 2022 r. (ciąża – termin porodu październik 2022 r.) z przerwą od 21 lipca 2022 r. do 23 lipca 2022 r. w czasie kiedy zdała egzamin na wyższy stopień awansu zawodowego. Wymiar etatu miała zwiększony do 31.08.2022 r. w wysokości 16/19,27 etatu. Od 01.09.2022 r. pracownica wróciła na swój podstawowy wymiar czasu pracy 11/18. Ponieważ nauczycielka 01.09.2022 r. przebywała na zwolnieniu chorobowym, nie nastąpiła podwyżka płacy zasadniczej uzyskana awansem zawodowym. Nie nastąpiło też obniżenie płacy zasadniczej w związku z obniżeniem etatu. Natomiast co z dodatkiem za wysługę lat? Jeżeli dodatek stażowy wypłacany jest obok wynagrodzenia chorobowego, to czy jego wysokość powinna być zaktualizowana od 1 września 2022 r. za czas choroby liczona od 11/18 zgodnie z uzyskanym stopniem awansu zawodowego nauczyciela dyplomowanego, czy od starego wymiaru etatu 16/19,27?