Czy dodatek motywacyjny należy uwzględnić w podstawie wynagrodzenia chorobowego?

Pytania i odpowiedzi

Status: Aktualne

Autor odpowiedzi: Nowacka Izabela

Odpowiedzi udzielono: 8 sierpnia 2022 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie

PYTANIE

Pracownik miał przyznany dodatek motywacyjny od 01.07.2021 do 31.12.2021 r. Od lipca 2022 r. został mu przyznany dodatek motywacyjny i w lipcu od razu zachorował.

Z jakiego okresu należy ustalić podstawę chorobowego - od 1.07.2021 do 30.06.2022 r.?

Czy w podstawie należy uwzględnić dodatek motywacyjny za okres 1.09.21 do 31.12.2021 r.?

Czy dodatek należy przyjąć po uzupełnieniu czy w kwocie wypłaconej?

ODPOWIEDŹ

Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX