Czy do stażu pracy od którego zależy wymiar urlopu wypoczynkowego należy doliczyć czas trwania nauki 3 lata w szkole przysposabiającej do pracy?

Pracownik niepełnosprawny z umiarkowanym stopniem niepełnosprawności został zatrudniony na czas określony od 01.08.2014 r. do 30.04.2018 r. Obecnie pracodawca chce ponownie zatrudnić tego pracownika od 01.06.2018 r. Pracownik ukończył szkołę przysposabiającą do pracy (szkołę specjalną). Na świadectwie ukończenia szkoły jest postanowienie: " ukończył szkołę Przysposabiającą do Pracy o trzyletnim okresie nauczania i realizował program przysposobienia do pracy opracowany z uwzględnieniem treści nauczania zawartych w podstawie programowej kształcenia ogólnego".

Czy wobec powyższego pracownik posiada wykształcenie zawodowe i do stażu pracy od którego zależy wymiar urlopu należy doliczyć czas trwania nauki 3 lata? Czy należy potraktować to jako wykształcenie podstawowe i dopiero po przepracowaniu 10 lat pracy należy ustalić urlop w wysokości 26 dni?