Czy dla nauczyciela zatrudnionego w pełnym wymiarze godzin dyrektor szkoły może ustalić czterodniowy tydzień pracy na wniosek nauczyciela?

Czy dla nauczyciela zatrudnionego w pełnym wymiarze godzin dyrektor szkoły może ustalić czterodniowy tydzień pracy (jeden dzień w tygodniu wolny od zajęć dydaktyczno-wychowawczych) na wniosek nauczyciela, uzasadniony koniecznością wykonywania specjalistycznych badań członka rodziny w jednym dniu tygodnia, np. w poniedziałek? Czy katalog powodów ustalenia 4-dniowego tygodnia pracy musi być dokładnym odzwierciedleniem zapisów ww. artykułu, czyli: dla nauczycieli dokształcających się, wykonujących inne ważne społecznie zadania lub - jeżeli to wynika z organizacji pracy w szkoły? Czy wniosek nauczyciela może być uwzględniony zgodnie z zapisami Karty Nauczyciela?