Czy dla głównego księgowego prowadzi się ewidencję godzinową czasu pracy czy tylko ewidencję obecności?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 26 lipca 2024 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Obowiązuje u nas podstawowy system czasu pracy.
Czy dla głównego księgowego prowadzi się ewidencję godzinową czasu pracy czy tylko ewidencję obecności?
Czy główny księgowy jest zobowiązany do wykonywania pracy w godzinach określonych w rozkładzie czasu pracy, czyli np. w dni robocze od godzin 7 do 15 czy też może organizować swoją pracę w dowolnych godzinach?
Czy jeśli prowadzi się ewidencję godzinową czasu pracy, to czy główny księgowy ma prawo do odebrania "nadgodzin" lub wynagrodzenia i dodatku za pracę w godzinach nadliczbowych wykonywaną w razie konieczności i niezależnie od pracodawcy - jest zobowiązany do przepracowania przeciętnie 40 godzin w okresie rozliczeniowym?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX