Czy członkowie związków zawodowych powinni mieć nadane upoważnienie przez administratora danych (prawodawcę) do przetwarzania danych osobowych w zakresie opiniowania wniosków pracowników ubiegających się o świadczenie ze środków zakładowego funduszu świadczeń socjalnych?

U pracodawcy nie ma komisji socjalnej, wnioski pracowników w zakresie ubiegania się o świadczenie ze środków zakładowego funduszu świadczeń socjalnych składane są bezpośrednio w kadrach. Następnie opiniowane są przez związki zawodowe działające u pracodawcy. Czy członkowie związków zawodowych powinni mieć nadane upoważnienie przez administratora (prawodawcę) do przetwarzania danych osobowych w zakresie opiniowania wniosków pracowników? Pracownicy ubiegając się o zapomogę bardzo często załączają dokumenty o stanie zdrowia.