Pytania i odpowiedzi
Status: Nieaktualne, stan prawny do: 30 września 2018 r.
Autor odpowiedzi: Kostrzewa Piotr
Odpowiedzi udzielono: 10 września 2018 r.

PYTANIE

Pełnoletnia córka pracownika po ukończeniu szkoły średniej podjęła pracę na podstawie umowy zlecenia, w związku z czym została przez pracodawcę wyrejestrowana z ubezpieczenia zdrowotnego. Po zakończeniu wykonywania przez córkę zlecenia, tj. 8 lipca pracownik chce od 9 lipca zgłosić ją ponownie do ubezpieczenia jako członka rodziny.

Czy możliwe jest dokonanie takiego zgłoszenia, czy też córka pracownika powinna zarejestrować się jako osoba bezrobotna? Jak postąpić w sytuacji, gdy córka pracownika zamierza kontynuować naukę na studiach od 1 października - czy można dokonać zgłoszenia zgodnie z wolą pracownika - od 9 lipca czy dopiero od 1 października?

ODPOWIEDŹ

Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX

Zaloguj się do LEX | Nie korzystasz jeszcze z programów LEX? Zamów prezentację