Co powinien zrobić pracodawca, u którego zostały stwierdzone przekroczenia progów działania hałasu?

W zakładzie na hali produkcyjnej pracują spawacze oraz ślusarze. Na całej hali produkcyjnej od kilku lat występują przekroczenia hałasu na prawie każdym stanowisku. Ostatnie, w zależności od stanowiska i rozmieszczenia na hali wykazywały nawet wartość 4 krotności NDN.

Czy w związku z tym przekroczeniem należy wprowadzić warunki szkodliwe pracy, skrócony czas pracy lub dodatki do emerytury za warunki szkodliwe dla spawaczy i ślusarzy?

Jakie obowiązki ciążą na pracodawcy?

Został opracowany program naprawczy i nie poprawiło to warunków pracy.