Co powinien zawierać regulamin pracy?
Pytania i odpowiedzi
Status: Aktualne
Odpowiedzi udzielono: 20 sierpnia 2023 r., stan prawny dotychczas nie uległ zmianie
PYTANIE
Czy w regulaminie pracy, aktualizowanym o ostatnie zmiany Kodeksu pracy, należy pisać o:
1) obowiązku informowania o wolnych etatach,
2) pracy elastycznej,
3) szczegółowych zasadach korzystania z siły wyższej i urlopu opiekuńczego,
4) uprawnieniach rodziców dzieci do lat 8 (w sytuacji, gdy regulamin musi traktować jedynie o ochronie pracy kobiet)?
ODPOWIEDŹ
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX