Łyjak Grzegorz, Sposób potwierdzania liczby przepracowanych godzin
Sposób potwierdzania liczby przepracowanych godzin
Sposób potwierdzania liczby przepracowanych godzin
Sposób potwierdzania liczby przepracowanych godzin
W przypadku zawarcia umowy cywilnoprawnej istnieje obowiązek wypłaty wynagrodzenia w wysokości nie niższej niż wynikająca z godzinowej stawki minimalnej wynikającej z ustawy z dnia 10 października 2002 r. o minimalnym wynagrodzeniu za pracę W takim przypadku obowiązuje również nakaz ewidencjonowania czasu pracy zleceniobiorców. Rejestrowanie czasu pracy ma na celu prawidłowe ustalenie wysokości należnego zleceniobiorcy wynagrodzenia.
Procedury prawne pokazane w formie interaktywnych schematów, dzięki którym sprawdzisz, jak krok po kroku przebiega postępowanie w danej sprawie.
Dowiedz się więcej o LEX Navigator.
Zamów bezpłatną prezentację zdalną , podczas której przedstawimy Ci to narzędzie.
Krok: podpisanie umowy zlecenia
W przypadku podpisania umowy zlecenia na Zleceniodawcy ciąży szereg obowiązków, które potwierdzą poprawność zawarcia umowy pod względem formalnym i prawnym.
Krok: czy jest konieczność ewidencjonowania liczby godzin?
Jednym z obowiązków związanych z podpisaniem umowy zlecenia jest nakaz ewidencjonowania czasu pracy zleceniobiorców, który ma na celu prawidłowe obliczenie wysokości wynagrodzenia należnego zleceniobiorcy.