Zamajtys Krzysztof, Monitorowanie stanu bezpieczeństwa i higieny pracy

Procedury
Status:  Aktualna
Wersja od: 17 stycznia 2020 r.
Autor:

Monitorowanie stanu bezpieczeństwa i higieny pracy

Monitorowanie stanu bezpieczeństwa i higieny pracy

Monitorowanie stanu bezpieczeństwa i higieny pracy

Monitorowanie warunków pracy umożliwia zarówno bieżące, jak i okresowe śledzenie stanu bezpieczeństwa i higieny pracy oraz właściwy sposób jego dokumentowania. Ponadto pozwola na podejmowanie decyzji wpływających na doskonalenie identyfikacji zagrożeń, ograniczania ryzyka zawodowego oraz funkcjonowania systemu zarządzania bezpieczeństwa i higieny pracy. Wymagania dotyczące systemów zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy w celu umożliwienia organizacji opracowania polityki i celów w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy, z uwzględnieniem wymagań wynikających z przepisów prawnych i innych wymagań dotyczących tej dziedziny zostały określone w normie PN-N-18001:2004 - Systemy zarządzania bezpieczeństwem i higieną pracy - Wymagania.

Monitorowanie stanu bezpieczeństwa i higieny pracy pracodawca pracodawca jaką wybrano formę monitorowania stanu bhp? wyposażanie pracowników w sprzęt i środki ochrony indywidualnej. informowanie o stanie wypadkowości w postaci wskaźnika wypadków prowadzenie rejestru wszystkich wypadków, w tym wypadków przy pracy. przygotowanie wniosków ze wszystkich działań związanych z monitorowaniem reaktywnym. rejestrowanie, przechowywanie wyników tych badań i pomiarów podejmowanie działań zapewniających na stanowiskach pracy parametrów czynników szkodliwych i uciążliwych w granicach gwarantujących nieprzekraczanie ich dopuszczalnych stężeń i natężeń określonych przepisami przygotowanie raportów o stanie bezpieczeństwa wykonywanie przeglądów i kontroli warunków pracy w celu ustalenia zgodności postępowania pracowników z wymogami przepisów prawa, zasadami BHP oraz standardami bezpieczeństwa pracodawcy. monitorowanie stanu bhp przygotowanie wniosków ze wszystkich działań związanych z monitorowaniem aktywnym. identyfikowanie czynników szkodliwych i uciążliwych informowanie o każdym wypadku w postaci raportu zawierającego okoliczności i przyczyny zdarzenia oraz zalecenia i działania naprawcze. wykonywanie badań i pomiarów czynników szkodliwych prowadzenie rejestru chorób zawodowych oraz podejrzeń o choroby zawodowe. udostępnianie wyników badań pracownikom uwzględnianie aktualnych wyników pomiarów czynników szkodliwych i uciążliwych w procesie oceny ryzyka zawodowego na stanowisku. monitorowanie aktywne monitorowanie reaktywne

Krok: monitorowanie stanu bhp

Monitorowanie stanu BHP jest długoterminowym, ciągłym procesem obserwacji, zbierania, raportowania i analizowania ilościowych i jakościowych danych oraz informacji na temat bezpieczeństwa pracy w organizacji.

Monitorowanie stanu BHP jest realizowane w trybie badań, pomiarów, ocen oraz analiz występujących zagrożeń, a także wypadków przy pracy oraz chorób zawodowych.

Do monitorowania stanu BHP służą także bieżące, systematyczne i planowane przeglądy oraz kontrole na stanowiskach pracy.

Krok: jaką wybrano formę monitorowania stanu bhp?

Monitorowanie aktywne polega na obserwacji stanu BHP poprzez sprawdzanie stopnia wdrożenia planów, norm oraz środków zapobiegających wystąpieniu wypadków oraz chorób zawodowych. Podstawowymi czynnikami monitorowania proaktywnego są identyfikacja zagrożeń i ocena ryzyka zawodowego.

Monitorowanie reaktywne polega na obserwacji stanu bezpieczeństwa i higieny pracy poprzez rejestrowanie i analizowanie przyczyn wypadków przy pracy i chorób zawodowych. Wyniki monitorowania powinny być zapisywane oraz przechowywane w celu zapewnienia możliwości śledzenia stanu BHP.