III PSK 111/22, Okoliczność ukarania karą porządkową jako element przyczyny uzasadniającej rozwiązanie stosunku pracy. Brak odwołania od ukarania karą porządkową jako stwarzający domniemanie faktycznego zawinionego przekroczenia obowiązkom pracowniczym - Postanowienie Sądu Najwyższego