II PK 174/15, Długotrwały bezpłatny urlop udzielony przez pracodawcę oraz posiadanie innego źródła dochodów jako kryterium typowania pracownika do rozwiązania stosunku pracy w ramach zwolnień grupowych. - Wyrok Sądu Najwyższego
Orzeczenia sądów
Opublikowano: LEX nr 2016005