Zasada Jarosław, Pozazawodowy charakter schorzenia należy wykazać w sposób niebudzący wątpliwości

Współistnienie czynników pozazawodowych nie jest wystarczające do wzruszenia domniemania związku przyczynowego między wystąpieniem choroby a wykonywaniem pracy w warunkach narażenia na jej powstanie – stwierdził Wojewódzki Sąd Administracyjny w Gliwicach w wyroku z dnia 28 października 2015 r., IV SA/Gl 183/15, LEX nr 1927148.

Rozstrzygnięcie to zapadło w sprawie o stwierdzenie choroby zawodowej z związku ze skargą na decyzję Państwowego Wojewódzkiego Inspektora Sanitarnego.

W stanie faktycznym sprawy Powiatowy Inspektor Sanitarny odmówił stwierdzenia przewlekłej choroby zawodowej, wywołanej sposobem wykonywania pracy, w postaci zespołu cieśni nadgarstka. W uzasadnieniu podkreślono, że lekarze specjaliści nie rozpoznali u skarżącej wskazanego schorzenia. Pod uwagę wzięto, poza wynikami szeregu badań lekarskich, dane o narażeniu zawodowym (zatrudnienie na stanowisku laboranta w kotłowni węglowej) oraz istnienie u pracownicy pozazawodowych czynników ryzyka powstania zespołu cieśni...