Tomaszewska Barbara, Zatrudnienie pracownika w wieku 50+ - dofinansowanie do wynagrodzenia
Komentarze praktyczne
Opublikowano: ABC
Status: Aktualny
Zatrudnienie pracownika w wieku 50+ - dofinansowanie do wynagrodzenia
Osoby, które ukończyły 50 rok życia, należą do grupy uprzywilejowanych bezrobotnych. Pracodawca zatrudniający skierowanego przez Urząd Pracy bezrobotnego, który ukończył 50 rok życia, może otrzymać dofinansowanie do wynagrodzenia.
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX