Pietruszyńska Katarzyna, Terminy w prawie pracy - okresy wypowiedzenia

Kodeks pracy przewiduje możliwość rozwiązania stosunku pracy za wypowiedzeniem. Różnicuje przy tym długość okresów wypowiedzenia w zależności od rodzaju umowy o pracę. W pewnym zakresie kwestię obliczania okresów wypowiedzenia kodeks pracy reguluje w sposób szczególny, odmienny w stosunku do sposobu obliczania terminów wskazanego w kodeksie cywilnym.