Mazur Grzegorz, Świadczenia medyczne na rzecz pracowników a koszty uzyskania przychodów

Oferowanie pracownikom dodatkowej opieki medycznej poprzez m.in. pokrywanie kosztów abonamentów medycznych jest coraz częściej spotykaną praktyką. Rozwiązanie takie nie tylko ma na celu uatrakcyjnienie warunków zatrudnienia (wynagrodzenia) pracownika, ale również ma na celu ochronę interesów pracodawcy, gdyż w pewnym stopniu może zminimalizować nieobecność pracownika z powodu choroby lub też skrócić okres absencji z takiego powodu. Niniejszy komentarz prezentuje przede wszystkim skutki podatkowe w podatku dochodowym dla podatników ponoszących wydatki z takiego tytułu.