Jamroży Marcin, Spotowska Monika, Opodatkowanie świadczeń medycznych - omówienie orzecznictwa

Świadczenia medyczne należą obecnie do jednego z najpopularniejszych świadczeń pozapłacowych finansowanych zatrudnionym przez pracodawców. Dodatkowe świadczenie jest też niewątpliwie czynnikiem motywującym dla pracowników oraz wpływa na ich więź z zakładem pracy. Z uwagi na uchylenie art. 16 ust. 1 pkt 56 ustawy z dnia 15 lutego 1992 r. o podatku dochodowym od osób prawnych oraz art. 23 ust. 1 pkt 60 ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych – dalej u.p.d.o.f., od 2007 r. takie świadczenia na rzecz pracowników mogą, co do zasady, stanowić w pełni koszty uzyskania przychodu pracodawcy.