Marciniak Jarosław, Indywidualny „pakiet socjalny” - dodatkowy element wynagradzania pracowników

W realiach dzisiejszego rynku pracy bardzo często spotykamy się ze sformułowaniem „pakiet socjalny” – w rozumieniu innym niż umowa będąca rezultatem uzgodnień między załogą a inwestorem. Sformułowanie pakiet socjalny pojawia się w licznych ogłoszeniach, ofertach pracy, pojawia się również często na stronach internetowych pracodawców, a także większości firm rekrutujących pracowników oraz portali rynku pracy.