Nowak Arkadiusz, Glosa do wyroku SN z dnia 12 lipca 2005 r., II PK 383/04

I

W glosowanym orzeczeniu SN sformułował kilka praktycznie doniosłych poglądów, będących następstwem wykładni przepisów kp, regulujących wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych pracowników zatrudnionych na stanowiskach kierowników wyodrębnionych jednostek organizacyjnych zakładu pracy.

SN, podzielając zapatrywania nauki prawa pracy, zasadnie stwierdził, że węzłowym problemem wymagającym rozstrzygnięcia dla ustalenia prawa do wynagrodzenia za pracę w godzinach nadliczbowych tej grupy pracowników jest uprzednia kwalifikacja prawna takiego stanowiska.

Zagadnienie normatywnej kwalifikacji stanowiska kierownika wyodrębnionej jednostki organizacyjnej jest ściśle powiązane z wykładnią ustawowego zwrotu z uchylonego już art. 135 § 1 kp (obecnie: art. 151[4] § 1 kp) „wyodrębniona jednostka organizacyjna" i ze wskazanych względów w pierwszej kolejności należy dokonać wykładni tego zwrotu.

W przepisach kp regulujących czas pracy nie ma definicji ustawowej „wyodrębnionej jednostki...