Lewandowicz-Machnikowska Monika, Glosa do wyroku SN z dnia 10 lutego 2005 r., II PK 204/04

Teza glosowanego wyroku została postawiona na tle sprawy, w której ustalono następujący stan faktyczny. Stanisław D. był zatrudniony w spółce z o.o. na podstawie umowy na czas określony do dnia 30 czerwca 2003 r., na stanowisku zastępcy prezesa. Dnia 1 kwietnia 1999 r. powód zawarł umowę o zakazie konkurencji na okres 24 miesięcy od ustania stosunku pracy. Umowa gwarantowała mu wypłatę odszkodowania w wysokości 80% średniego wynagrodzenia obliczonego jak ekwiwalent za urlop wypoczynkowy w okresie objętym zakazem. Po odwołaniu powoda z dniem 1 lipca 1999 r. ze stanowiska zastępcy prezesa, powierzono mu stanowisko dyrektora do spraw badania rynku i promocji, nie zmieniając okresu trwania umowy o pracę. Nie zmieniono także ani nie rozwiązano umowy o zakazie konkurencji, mimo iż była już - jak twierdził pozwany - zbędna. Z dniem 1 kwietnia 2003 r. pozwana spółka wypowiedziała umowę o zakazie konkurencji. Umowa o pracę rozwiązała się z upływem okresu, na jaki była zawarta. Stanisław D....