Matusiak Małgorzata, Zacznij od diagnozy

Coachingowy styl zarządzania – standardowe szkolenie czy istotna zmiana w firmie? Czy każda organizacja gotowa jest na wdrożenie coachingowego stylu zarządzania? Jak zagwarantować sukces projektu wdrożeniowego? Jakie efekty może przynieść wprowadzenie nowego systemu zarządzania, którego celem jest zastosowanie stylu coachingowego w pracy menedżera?