Węgrzyn Anna, X, Y, Z… stop?

Czy po pokoleniu Z mamy jeszcze na kogo czekać? Czy pokolenie Z kończy sztafetę pokoleń na rynku pracy, a wszystkie przyszłe generacje będą jedynie przypiskami do niego i jego modyfikacjami? Czy też należy raczej oczekiwać, że pojawią się pokolenia z własną, różną od Z, specyfiką? Jakie prognozy analitycy rynku pracy stawiają w związku z tymi, którzy wejdą na ten rynek dopiero za kilka, kilkanaście lat?

Scenariuszy jest kilka: Generacja Alpha, Generacja Analogowa (Pokolenie A) oraz Pokolenia-Klony (Generacja Z', Z”, Z"' itd.). Rozpatrzmy pokrótce każdy z nich.

Generacja Alpha – jako autora tego pojęcia najczęściej wymienia się futurystę i demografa, rzecznika TEDx Marka McCrindle'a . Niekiedy Generację Alpha określa się mianem New-Gen, widząc w niej zupełnie nowe, inne pokolenie, które odciśnie własne piętno na rynku pracy. Według Crindle'a reprezentantem Generacji Alpha jest każdy człowiek urodzony w gospodarce wysokorozwiniętej po 2010 r. To pokolenie technofilów. Są oni nie tyle nawet...