Zdyb Michał, Skutki podatkowe programu opcji na gruncie polskiego prawa podatkowego, cz. 1

Wprowadzanie przez przedsiębiorstwa programu opcji na własne akcje dla pracowników staje się coraz częstszą i popularniejszą formą przekazywania im udziału w zarządzaniu oraz korzystaniu z zysku, jaki wypracuje przedsiębiorstwo. Co prawda beneficjentami prawa opcji są najczęściej menedżerowie zarządzający przedsiębiorstwami, ale już można zaobserwować tendencję do obejmowania takimi planami wszystkich pracowników. W następnym numerze "Przeglądu Podatkowego" zostanie opublikowany artykuł tego samego Autora na temat opodatkowania opcji transgranicznej.