Ambroziewicz Maciej, Rozpoznanie choroby zawodowej u byłego pracownika
Artykuły
Opublikowano: PPlus.2014/6/114
Rodzaj: artykuł
Rozpoznanie choroby zawodowej u byłego pracownika
Jakie obowiązki spoczywają na pracodawcy, który otrzymał decyzję w sprawie rozpoznania choroby zawodowej u pracownika, którego umowa o pracę już się zakończyła?
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX