Bieńkowska Katarzyna, Rekrutacja podstawą zaangażowania

Jednym z kluczowych wyzwań, przed którym stoją dziś pracodawcy, jest zbudowanie i utrzymanie zaangażowanego zespołu. Im większe zaangażowanie w pracę, tym większa efektywność, a co za tym idzie – większe osiągnięcia biznesowe. Znalezienie zmotywowanych pracowników jest więc dziś głównym wyzwaniem stojącym przed rekruterami.