Trochim Anna, Programy szyte na miarę

Od jakiegoś czasu wśród pracodawców obserwuje się tendencję do wprowadzania programów promujących zdrowie psychiczne, dobrą kondycję fizyczną, zdrowe odżywianie, uważność, jakość snu czy zarządzanie stresem. Czy jest to kolejny HR-owy trend, który z czasem przeminie, czy może realna wartość, która pozwala budować zaangażowanie pracowników i efektywność organizacji?