Flasińska Elżbieta, Pracownik z pokolenia Y - marzenie czy wyzwanie?

Znają dobrze swoją wartość na rynku pracy i wiele wymagają od firmy. Pracują, aby móc realizować swoje pasje i rozwijać się. W wielu branżach pracownicy z pokolenia Y są niezbędni, ale ich zatrudnienie wiąże się z wieloma wyzwaniami dla pracodawcy. Aż jedna czwarta specjalistów z branży HR uważa rosnącą liczbę tych pracowników za jedno z największych wyzwań, przed jakim staną w 2013 r. – wynika z badania dotyczącego branży HR zaprezentowanego 12 września przez Pracuj.pl podczas konferencji „Wyzwania HR” we Wrocławiu.