Klimek Krzysztof, Kowalski Radosław, Ziółkowski Paweł, Poradnik prawny

PYTANIE:

Czy zakład może wypłacić z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych (ZFŚS) określoną kwotę z okazji świąt Bożego Narodzenia wszystkim pracownikom? Wysokość wypłaty byłaby zróżnicowana i uzależniona od wysokości uzyskiwanych dochodów przez pracowników. Czy oprócz podatku dochodowego należy naliczyć również składki ZUS?

ODPOWIEDŹ:

Środki ZFŚS powinny być przeznaczone na finansowanie działalności socjalnej, przez którą rozumie się usługi świadczone przez pracodawców na rzecz różnych form wypoczynku, działalności kulturalno-oświatowej, sportowo-rekreacyjnej, opieki nad dziećmi w żłobkach, klubach dziecięcych, sprawowanej przez dziennego opiekuna lub nianię, w przedszkolach oraz innych formach wychowania przedszkolnego, udzielanie pomocy materialno-rzeczowej lub finansowej, a także zwrotnej lub bezzwrotnej pomocy na cele mieszkaniowe na warunkach określonych umową.

UZASADNIENIE:

Zgodnie z art. 8 ust. 1ustawy z 4 marca 1994 r. o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych (tekst jedn.: Dz....