Skibińska Małgorzata, Po śmierci pracownika

Śmierć pracownika jest zdarzeniem kreującym obowiązki dla pracodawcy. Bliskie osoby są uprawnione do otrzymania określonych świadczeń, za których realizację odpowiedzialny jest pracodawca zmarłego pracownika. Wypłacane świadczenia mają wyłącznie charakter finansowy, więc nie ma prawnych możliwości, aby osoby bliskie pracownikowi zostały dopuszczone do pracy w jego miejsce.