Czerkawska Agnieszka, Pasja i poczucie sensu w pracy

Zapewnienie pracownikom dobrego samopoczucia, określane jako well-being, staje się obecnie jednym z największych wyzwań, z jakimi muszą zmierzyć się organizacje. Zaczynamy rozumieć, że dobrostan jest największą wartością, a człowiek może w pełni realizować swój potencjał, kiedy jest zdrowy, ma dobre samopoczucie, odczuwa satysfakcję i zadowolenie z życia.