Staszewska Marta, Naturalna potrzeba czy wymóg czasów?

Samokształcenie daje możliwość szybkiego reagowania na nieuniknione zmiany rynkowe i pozwala odpowiedzieć na potrzeby pracodawców. Na co jednak postawić? Czy pracownicy powinni przede wszystkim zadbać o kompetencje twarde, a może raczej skoncentrować się na kompetencjach miękkich czy też rozwijać specyficzne umiejętności cenione w danej organizacji?