Raniszewska Dorota, Motywacja nieustanna

Nikt nie idzie rano do pracy, bo ma jakiś profil osobowości. Idziemy dzięki naszym motywacjom albo bo musimy. Motywacja ma kluczowe przełożenie na podejmowanie działania, co z kolei przekłada się na produktywność i proaktywność. Dobre wyniki w biznesie zależą od energii, z jaką ludzie pracują, i to właśnie dlatego motywacja powinna się znaleźć na agendzie każdego zarządu firmy, a nie tylko same wyniki bądź ich brak.