Jurkiewicz Małgorzata, Model wynagrodzenia musi się zmienić

Elastyczności wymaga się przede wszystkim od pracowników. Ale też pracownicy coraz częściej oczekują elastyczności od swoich pracodawców. Zmienia się model pracy, otoczenie biznesowe, zmieniają się technologie. Coraz częściej pracujemy od projektu do projektu – dotyczy to także osób zatrudnionych na stały etat. W efekcie od kilku lat coraz wyraźniej widać zmiany w panującym wokół pracy klimacie.