Konkel Michalina, Jak stworzyć i wdrożyć strategię zarządzania różnorodnością w organizacji?
Artykuły
Opublikowano: PPlus.2017/4/80-84
Rodzaj: artykuł
Jak stworzyć i wdrożyć strategię zarządzania różnorodnością w organizacji?
Najskuteczniejszym sposobem na zarządzanie różnorodnością jest zajęcie się tym tematem systemowo: stworzenie spójnej polityki, wdrożenie sensownej strategii obejmującej pracowników wszystkich szczebli, dostosowanie jej do realiów danej firmy. Często pojawia się wtedy dylemat: dokumenty czy praktyka? Aby wdrażanie odbyło się spójnie i skutecznie, potrzebne będzie jedno i drugie.
Pełna treść dostępna po zalogowaniu do LEX