Rzewuska Małgorzata, Jak dbać o pracowników w dobie wielkiej rezygnacji? Rozmowa z Małgorzatą Ohme, psycholożką i współzałożycielką start-upu Mindgram, właścicielka portalu dla kobiet ohme.pl, a także gospodyni Dzień Dobry TVN

Rosnące tempo życia w połączeniu z pandemią oraz wojną wpływają na brak poczucia stabilności, co coraz częściej skutkuje zmianą priorytetów życiowych pracowników. Od pewnego czasu możemy obserwować zjawisko tzw. wielkiej rezygnacji. Według Małgorzaty Ohme, psycholożki i współzałożycielki start-upu Mindgram, inwestycja w wellbeing pracowników pozwoli uchronić przedsiębiorstwa od skutków tego zjawiska.