Kwiecień Krzysztof, Tonkowicz Joanna, Innowacyjne podejście Deloitte, czyli Human to Human

Innowacyjność jest wpisana w DNA firm doradztwa biznesowego. Na tym polega nasza przewaga rynkowa, że wyprzedzamy trendy, myślimy strategicznie, kreujemy nowe rozwiązania na dużą, międzynarodową skalę. Każdego roku zatrudniamy kilkuset studentów i absolwentów, najlepszych na rynku, mądrych, analitycznych, dociekliwych, z predyspozycjami liderskimi. Dlaczego? Bo to są osoby, dla których to, co robią, ma znaczenie, które chcą kreować rzeczywistość i mieć na nią realny wpływ.

Młodych pracowników w firmie Deloitte uczymy biznesu i networkingu biznesowego, oni z kolei pokazują nam nowe trendy w sposobie pracy, narzędziach, sposobie myślenia, wykorzystaniu technologii. Razem tworzymy doskonałą synergię doświadczenia i innowacji.

Wspieramy innowacyjność pracowników w wielu aspektach, np. społecznie – wprowadzając nowe podejście do sposobu i miejsca pracy oraz realizacji projektów (metodologia agile). Nowe pokolenie pracowników pokazuje nam, jak można pracować w systemie elastycznego czasu i...