Grzonkowska-Przyklęk Marzena, Granice odpowiedzialności procesu HR

Uczestnictwo w jednej z ostatnich konferencji HR i dyskusje m.in. na temat sposobów rekrutacji natchnęły mnie do refleksji nad kwestią zakresu odpowiedzialności dotyczącej funkcjonowania pracownika w organizacji. Przecież to właśnie jest sedno procesu zarządzania zasobami ludzkimi.